最後一個問題不得不說是有些刁鑽的。


    如果隻問前半句還好,誌願和學習哪個重要大部分人都會說同等重要,隻要保證在不耽誤學習的情況下做誌願就好了。


    可偏偏尹君給了一個例子,這個例子裏,就正好讓這兩者起了衝突,你逃無可逃。


    不過蘇男依舊對答如流。


    “學習是為了豐富我們的理論,誌願是為了豐富的我們的實踐,這兩者之間根本不具備可比性,無論是誌願還是學習,本質上都是為我們自身服務,主次要分清,如果我們自己反過來被這兩者支配,那不如都不要的好。”


    “至於您說的那種情況”


    蘇男眨了眨眼,“我在上課,可不是還有您嗎”


    尹君一下子就笑了,放下手裏的紙筆,朝蘇男鼓掌“精彩”


    蘇男的回答幾乎算是滿分。


    別看他舉的那個例子蘇男隻用一句俏皮話回答了他,但實際上蘇男想要折射和表達的是團隊合作的重要性。


    任何人都沒有三頭六臂,她沒有時間,大可以找別人幫忙,找他這個部長,或者臨時招募誌願者都是可以的,不一定非要跟自己的學習起衝突。


    “歡迎你加入愛心傘部門。”


    蘇男長出一口氣,清麗的臉上也浮現起了淺淺的笑“謝謝。”


    尹君朝她招了招手“走吧,我帶你去參加換屆大會。”


    “嗯新幹事都可以參加嗎”


    尹君就笑,“別想太多,隻是讓你們當個觀眾,看看新上任的各部門部長和社長副社長都有哪些,熟悉一下環境。”


    蘇男了然地點了點頭。


    剛準備走,尹君突然叫住了她


    “蘇男,你等一下。”


    “嗯”


    “等下過去我方才問的幾個問題可能還有人會再問你一遍,也可能會問些其他的,你就正常發揮就好,不用緊張。”


    這話


    蘇男更加確信愛心傘部門招不到人是另有隱情了。


    她怎麽覺得,她即便是當了這個社團的幹事,也不太受認可的樣子


    她大概能懂劉笑當時說的那句“不忍心”是什麽意思了。


    愛心傘這個部門的處境,或許比她想象的還要艱難


    蘇男照例沒多問,隻頷首道


    “好。”


    對於蘇男沒有多問,尹君似乎鬆了一口氣,隻是比較細微,不注意都看不出來。


    蘇男沒去深究,反正已經進了,既來之則安之,有些該知道的,她相信未來會知道的。


    兩人走出麵試教室,尹君順手把教室的燈關了,然後指著旁邊那間還亮著的教室“就在隔壁。”


    結果兩人才走了幾步,隔壁教室裏便先後有人出了來。


    蘇男是跟在尹君後麵的,再加上她們這邊的教室剛剛關了燈,倒是沒多少人認出她來,大部分人第一眼看到的應該是尹君。


    蘇男發現,隻有極少數人跟尹君打招呼,大部分人都是目不斜視地直接走了。


    “咦,尹君這是你們部門剛招的小幹事”


    有人停了下來,難得多說了兩句話。


    蘇男聽見尹君少有的用沒什麽情緒的聲音回複對方


    “是的社長,她叫蘇”


    話沒說完,對方便擺了擺手“嗯,好的,你好好帶,我還有事要忙,先走了。”

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